不定时工作制的工作时间上限是多少呢？
2023-10-24
来源：品趣旅游知识分享网
法律分析：
不定时工作制的工作时间上限：劳动者每日工作时间不得超过八小时，每周不超过四十四小时。
不定时工作制，不是没有时间限制。它本意是因工作性质和工作职责限制，劳动者的工作时间不能受固定时数限制的工时制度
法律依据：
《中华人民共和国劳动法》 第三十六条 国家实行劳动者每日工作时间不超过8小时、平均每周工作时间不超过44小时的工时制度。
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法律分析：
不定时工作制的工作时间上限：劳动者每日工作时间不得超过八小时，每周不超过四十四小时。
不定时工作制，不是没有时间限制。它本意是因工作性质和工作职责限制，劳动者的工作时间不能受固定时数限制的工时制度
法律依据：
《中华人民共和国劳动法》 第三十六条 国家实行劳动者每日工作时间不超过8小时、平均每周工作时间不超过44小时的工时制度。