X年9月本届学生会成立,继续秉承“以人为本,追求卓越”的方针,加强对干部的培养和管理,始终为建设一支灵柔高效、严谨求实、充满战斗力的团队而努力。在实践中,我们不断完善人才培养和管理机制,强调“感情留人,事业留人”,不拘一格、多渠道、多角度、多层面的选拔、培养和任用干部,使我们的干部队伍不断得到充实、发展和壮大,使学生会保持了旺盛的生命力和强大的战斗力。
为进一步加强对学生干部的培养和管理,新学期伊始,我们建立和健全并实施落实了学生会干部选拔、培养和管理制度,促使该项工作有法可依、有章可循,
促使其科学化、规范化;其次,在干部管理上,从政治表现、思想素质、工作能力、工作作风及学习、生活表率作用发挥等方面对干部们进行高标准、严要求的考核结合日常工作,提出要求,严格考察绩效,提高工作督导力;更为重要的是,本学期,学生会实践了以人为本的工作理念。学生会给广大干部同学搭建了一个施展才华、完善自身的舞台。同时,在工作中融于人性化管理的原则,关心了解干部们的学习生活情况,从开学之初,就着手学生会自己的个人信息库,在干部生日的时候,一张卡片、三两声祝福都无时不刻体现出学生之家作用,更体现出学生会对人才的尊重和关爱。