岗位合同书

甲方：（以下简称甲方）常熟市通达给排水工程安装有限公司

乙方：（以下简称乙方）姓名 性别 出生 年 月 日 一、根据本公司招工合同制实施办法的规定，甲方鉴于工作需要，招工乙方至 岗位。 二、用工期：二00 年 月 日始至二00 年 月 日 止。其中 年 月 日

至二00 年 月 日为试用期。 三、乙方岗位的具体工作：

1、遵守本公司各类规章制度，工作积极主动及时完成领导安排的各项任务。

2、以严格的科学态度，认真负责的精神，必须安图施工，必须严格安照给排水安装技术指标进行安装，确保工程质量进度。

3、在安装过程中必须坚持自检，坚持管道试压达到试压标准。无渗水滴漏现象。

4、必须无条件接受甲方施工技术人员对工程质量的监理指导，凡安装质量达不到所规定的标准，一律返工，返工所发生的一切经费及误工期负责。

5、施工现场当天收工前，必须巡查施工区域范围内的施工情况，发现有隐患情况的，应及妥善处理好。机械设备，工具、管材，配件等收归保管工作。工程结束应做到料清、场地清。 6、严格执行安全生产制度，交通要道，离地面高空作业应设立安全标志，并采取相应安全措施，确保安全生产。

7、工程结束应上报施工资料：施工图、竣工图、现场记录、试压记录、土方工程记录，理清各种规格的管材，配件，并做好核对、核清工作。

8、关心、爱护供水设施，发现异常及时报告，积极主动抢修，做好换表等工作。

9、做到文明生产，不断提高服务质量，讲究礼貌，待人和气，服务周到，为用户所想，为用户所急，为用户所满意。

10、言行上要树立，维护本公司的形象和利益。凡由损本公司的形象和利益的应作出严肃的经济处罚，直至辞退。

四、岗位待遇：

按本公司确实的计件制，工时制工资。福利、保险等有关待遇，根据本公司的经济的效益享受岗位待遇。

五、岗位合同的变更、解除、续订、终止：

[1]、变更：

甲方根据乙方的工作能力、表现及工作需要，有权对乙方进行工种（岗位）变动，乙方必须服从，并重新签订岗位合同。

[2]、解除：

（1）乙方有下列情况之一的，甲方有权解除上岗合同（或不再续订上岗合同）：

1．因技术（业务）水平和工作能力不能胜任或达不到岗位工作标准和岗位规范要求的；

2．经指定医院鉴定确认的，身体健康状态不宜在该岗位工作的；

3．违反劳动纪律和规章制度，经教育不改的或受行政记大过以上处分的； 4．由于工作失职，并造成严重影响的；

5．不服从正常调动，接到调令后在规定时间内拒不到岗的； 6．因个人原因无法完成工作任务的；

7．工作不负责任，违反安全操作规程，造成严重质量事故或经济损失； 8．因工作需要，单位提出撤、并岗其编余人员； 9．凡因自不到岗二天或辞职等经单位同意并办妥手续的； 10．乙方提前1个月书面通知甲方，并经单位同意流动的； 11.被解除聘用合同的。

（2）甲方有下列情况之一，乙方有权解除上岗合同（或不再续订上岗合同）：

1．应享受的该岗位报酬与所岗位不符的； 2．应征入伍的； 3．经单位同意调出的。 （3）续订：

岗位合同期满，经双方同意，可以续订岗位合同。续订合同应当在聘用期满前一个月办理。 （四）终止：

本合同期满即自行终止。 六、岗位争议和调解：

在上岗合同期内甲、乙双方发生岗位争议，参照劳动争议调解或仲裁程序处理。 七、双方协商约定的其他事项：

八、本合同经甲乙双方签字鉴证后正式生效，所列条款如与上级法规相抵触，按上级法规执行。 九、本合同一式三份，甲乙双方各执一份。

甲 方： 年 月 日

乙 方： 年 月 日